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    德國三種長期工作簽證詳細對比

    發布時間:2024-04-10 訪問量:16


    德國長期工作簽證主要針對赴德長期工作人士。德國常見的三種長期工作簽證有ICT派遣簽證、工作簽證和歐盟藍卡。


    那么辦理這些簽證的條件及要求是怎樣的呢?通過本篇文章,為大家做一個詳細的形式對比:


    ICT派遣簽證

    1、法律依據

    德國《居留法》19 AufentG

    2、合同形式

    保留原合同,并在原合同基礎上簽訂外派補充合同

    3、簽證期限

    以外派合同時長為準,ZUI長不可超過三年

    4、發薪方式

    可兩地發薪,養老及失業保險可互免

    5、永居申請

    不具備永居申請資格

    6、簽證申請耗時

    2-4個月

    7、對申請者個人要求

    在派出集團內工作滿6個月

    屬于管理者或技術專家

    薪資滿足同工同酬標準

    本科以上學歷、ZHUANYE相符,且同行業內的工作經歷為佳

    具備工作所需的德語能力(無需提供證書)


    普通工作簽證

    1、法律依據

    德國《居留法》18 AufentG

    2、合同形式

    與德國公司簽訂勞動合同

    3、簽證期限

    以勞動合同時長為準,無上限

    4、發薪方式

    德國本地發薪,正常繳納個稅社保

    5、永居申請

    48個月不間斷的養老保險及德語B1證書

    6、簽證申請耗時

    2-4個月

    7、對申請者個人要求

    薪資滿足同工同酬標準

    本科以上學歷、ZHUANYE相符,且同行業內的工作經歷為佳

    具備工作所需的德語能力(無需提供證書)


    歐盟藍卡

    1、法律依據

    德國《居留法》18b AufentG

    2、合同形式

    與德國公司簽訂勞動合同

    3、簽證期限

    以勞動合同時長為準,無上限

    4、發薪方式

    德國本地發薪,正常繳納個稅社保

    5、永居申請

    21個月不間斷的養老保險繳納及德語B1證書,或

    33個月不間斷的養老保險繳納及德語A1證書

    6、簽證申請耗時

    4-6個月

    7、對申請者個人要求

    薪資滿足同工同酬標準,且稅前年薪至少58400歐元

    必須具備本科以上學歷、ZHUANYE相符,且同行業內的工作經歷

    本科學歷必須受到德國教育部ZAB評估認可

    具備工作所需的德語能力(無需提供證書)


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